Информация о структуре и органах управления МБДОУ №43 г. Невинномысска
Положение о педагогическом совете
Положение об общем собрании коллектива
Положение об управляющем совете
функции и полномочия Учредителя в отношении учреждения осуществляет администрация города Невинномысска в лице управления образования администрации города Невинномысска.
Начальник управления образования администрации города Невинномысска Анжелика Вячеславовна Пушкарская;
Заместитель начальника управления администрации города Невинномысска Елена Николаевна Попова;
Начальник отдела дошкольного образования управления образования администрации города Невинномысска Елена Александровна Пырина;
Главный специалист отдела дошкольного образования управления образования г. Невинномысска Костина Светлана Вячеславовна;
Ведущий специалист отдела дошкольного образования управления образования г. Невинномысска Татьяна Анатольевна Петрова.
Фактический адрес: 357100, Ставропольский край, город Невинномысск, ул. Свердлова, 16;
график приёма: с 8.30 до 17.30; перерыв с 13.00-14.00;
контактный телефон: (86554) 3-04-48;
адрес сайта в сети интернет: www.gorono.nevinsk.ru;
адрес электронной почты: oo@nevinsk.ru
Управление МБДОУ №43 г. Невинномысска (далее ДОУ) осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Управление ДОУ осуществляют:
— Учредитель;
— заведующий ДОУ;
— Управляющий совет;
— общее собрание трудового коллектива ДОУ;
— педагогический Совет ДОУ;
Функции Учредителя:
— выполнение функций и полномочий Учредителя МБДОУ при его создании, реорганизации, изменении типа и ликвидации;
— утверждение Устава МБДОУ, а также вносимых в него изменений по согласованию с Учредителем;
— назначение (утверждение) руководителя МБДОУ и прекращение его полномочия по согласованию с главой города Невинномысска;
— заключение и прекращение трудового договора с руководителем МБДОУ;
— формирование и утверждение муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам в соответствии с предусмотренными настоящим Уставом основными видами деятельности;
— определение перечня особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ Комитетом или приобретенного МБДОУ за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества (далее — особо ценное движимое имущество);
— предварительное согласование совершения МБДОУ крупных сделок, соответствующих критериям, установленным Федеральным законом «О некоммерческих организациях»;
— принятие решения об одобрении сделок с участием МБДОУ, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными Федеральным законом «О некоммерческих организациях»;
— установление порядка определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности МБДОУ, оказываемые им сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания;
— определение порядка составления и утверждения отчета о результатах деятельности МБДОУ и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества;
— согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за МБДОУ, либо приобретенным МБДОУ за счет средств, выделенных его Учредителем на приобретение такого имущества;
— согласование распоряжение недвижимым имуществом МБДОУ, в том числе передачу его в аренду;
— согласовывает внесение МБДОУ в случаях и порядке, которые предусмотрены федеральными законами, денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления), иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их Учредителя или участника;
— согласование в случаях, предусмотренных федеральными законами, передачу некоммерческим организациям в качестве их Учредителя или участника денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ.
— определение порядка составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности МБДОУ;
— определение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности МБДОУ, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем МБДОУ по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
— осуществление контроля над деятельностью МБДОУ в соответствии с действующим законодательством;
— осуществление иных функций и полномочий Учредителя, предусмотренных действующим законодательством.
Функции заведующего:
Заведующий в силу своей компетенции:
— осуществляет оперативное руководство деятельностью МБДОУ;
— без доверенности действует от имени МБДОУ, представляет его во всех организациях, в судах, как на территории Российской Федерации, так и за ее пределами;
— в пределах, установленных трудовым договором и настоящим Уставом, заключает сделки, договоры (контракты), соответствующие целям деятельности МБДОУ, выдает доверенности, открывает счета;
— по согласованию с Учредителем утверждает в пределах своих полномочий штатное расписание и структуру МБДОУ;
— нанимает (назначает) на должность и освобождает от должности работников МБДОУ, заключает и расторгает с ними трудовые договоры;
— утверждает Правила внутреннего распорядка МБДОУ, Положение об оплате труда работников МБДОУ и иные локальные акты, касающиеся деятельности МБДОУ;
— обеспечивает своевременную выплату заработной платы, надбавок, пособий и иных выплат работникам МБДОУ в денежной форме;
— организует сохранность и передачу на государственное хранение архива МБДОУ;
— организует мероприятия по гражданской обороне, охране труда и пожарной безопасности;
— обеспечивает своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств МБДОУ, в том числе обеспечивает своевременную уплату МБДОУ в полном объеме всех установленных действующим законодательством налогов, сборов и обязательных платежей в бюджете бюджетной системы;
— обеспечивает развитие материально-технической базы, увеличение объема работ, услуг;
— обеспечивает использование имущества МБДОУ, в том числе недвижимого, по целевому назначению в соответствии с видами деятельности МБДОУ, установленными (перечисленными) настоящим Уставом МБДОУ и договором о передаче муниципального имущества в оперативное управление МБДОУ, а также использование по целевому назначению выделенных МБДОУ бюджетных и внебюджетных средств, обеспечивает пожарную безопасность, содержание в надлежащем состоянии закрепленного за МБДОУ движимого и недвижимого имущества, своевременное проведение капитального и текущие ремонта имущества;
— своевременно представляет Учредителю отчетность о работе МБДОУ по форме, в порядке и сроки, установленные Учредителем;
— выполняет иные функции и решает иные вопросы, отнесенные действующим законодательством, Уставом, локальными актами МБДОУ и трудовым договором;
— несет персональную ответственность за организацию работы МБДОУ и защиту информации.
Функции Управляющего совета
К компетенции Управляющего Совета МБДОУ относится:
— консолидация предложений и запросов работников МБДОУ и родителей (законных представителей) в разработке и реализации образовательных программ в МБДОУ;
-определение основных направлений развития МБДОУ;
— контроль соблюдения нормативно закрепленных требований к условиям образовательного процесса в МБДОУ;
— рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово-экономической деятельности МБДОУ;
— контроль целевого расходования финансовых средств МБДОУ;
— распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работников МБДОУ;
— содействие деятельности заведующего МБДОУ по созданию в МБДОУ оптимальных условий и форм организации образовательного процесса, через активную работу с местными органами самоуправления, осуществляющими управление в сфере образования;
— развитие сетевого взаимодействия МБДОУ с другими образовательными учреждениями и учреждениями и организациями, осуществляющими образовательные функции в других отраслях;
— участие в рассмотрении конфликтных ситуаций между участниками образовательного процесса в случаях, когда это необходимо;
— принятие программы развития МБДОУ;
— принятие программы сохранения и развития здоровья воспитанников;
— принятие и рекомендация на утверждение заведующим МБДОУ программы предоставления МБДОУ дополнительных образовательных услуг;
— обеспечение общественного участия в развитии системы управления качеством образования в МБДОУ;
— осуществление общественной экспертной оценки методик ведения образовательного процесса и образовательных технологий, применяемых в МБДОУ;
— рассмотрение предложений и рекомендации заведующим МБДОУ по совершенствованию и развитию образовательного процесса;
— определение пути взаимодействия МБДОУ с иными учреждениями и организациями в интересах обеспечения качества образования;
— внесение на рассмотрение Общего собрания коллектива МБДОУ предложения по внесению изменений и (или) дополнений в Устав МБДОУ по всем вопросам его деятельности;
— обеспечение гарантии автономности деятельности МБДОУ и управления им на принципах единоначалия и самоуправления;
— представление в государственных и муниципальных органах, осуществляющих управление в сфере образования, в производственных, коммерческих, общественных и иных организациях интересы МБДОУ, а также интересы воспитанников обеспечивая им социальную правовую защиту.
— Управляющий Совет МБДОУ может вносить заведующему МБДОУ предложения в части материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования кабинетов учебной мебелью, обустройства интерьеров кабинетов, рекреаций и помещений МБДОУ.
— Управляющий Совет МБДОУ участвует в подготовке, принимает и направляет на утверждение заведующим МБДОУ ежегодный публичный доклад МБДОУ.
— Управляющий Совет МБДОУ самостоятельно устанавливает регламент своей деятельности.
— Управляющий Совет МБДОУ собирается на свои заседания по мере необходимости, но не реже четырех раз в году. Формы проведения заседаний Управляющего Совета МБДОУ определяются председателем в соответствии с вопросами, которые выносятся на его рассмотрение.
Функции педагогического Совета
К компетенции педагогического Совета МБДОУ относится:
— определение основных направлений педагогической деятельности МБДОУ;
— принятие расписания непосредственно образовательной деятельности;
— принятие методических направлений работы с воспитанниками;
— вопросы содержания, методов и форм образовательного процесса;
— повышение квалификации педагогических работников;
— рассмотрение других вопросов, отнесённых к компетенции педагогического Совета МБДОУ согласно Положению о педагогическом Совете МБДОУ.
Функции общего собрания трудового коллектива ДОУ
Общее собрание коллектива МБДОУ:
— избирает Совет трудового коллектива МБДОУ, которому поручает формирование представительного органа на переговорах с заведующим МБДОУ при заключении коллективного договора;
-принимает решение об объявлении забастовки;
— принимает правила внутреннего трудового распорядка;
— рассматривает другие вопросы, отнесённые к компетенции Общего собрания коллектива МБДОУ, согласно Положению об Общем собрании коллектива МБДОУ.
— Принятие Устава МБДОУ, а также изменений и дополнений к Уставу является компетенцией Общего собрания коллектива МБДОУ.
— Состав и порядок работы Общего собрания коллектива МБДОУ определяется локальным актом — Положением об Общем собрании коллектива МБДОУ.